在《隱性潛能》（Hidden Potential）書中，作者亞當‧格蘭特挑戰了「天賦至上」的迷思。這本書的核心思維是成功在於「性格」，而非「天賦」。格蘭特認為，所謂的「隱性潛能」，就是指那些可以透過培養性格、建立動機系統和創造機會來釋放的能力。他鼓勵我們專注於學習的歷程，而不是最終的成果；擁抱不適與錯誤；並找到能激發個人進步的成長脈絡。這本書強調的是，每個人都有被低估的潛力，關鍵在於我們如何去發掘和培養它。
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《逆思維》教你重新思考
最近讀了亞當‧格蘭特（Adam Grant）的《逆思維》（Think Again: The power of knowing what you don’t know）一書。你上次改變主意是什麼時候呢？很多人認為堅持自己的信念是美德。但是，在仔細推敲之後越願意改變主意，而非於強大的壓力下，你就越有可能在任何領域中脫穎而出。在選舉、體育賽事或股市一年後的最終預測結果，改變主意者兩倍於其他預測者，且產生顯著更準確的預測。在交卷前，有更多橡皮擦痕跡並重新考慮答案的大學生，比不重新考慮第一個答案的學生得分更高。這就是「逆思維」的力量，書中翻譯作「重新思考」，總覺得稱為「反思」比較好。
